3 claves emocionales del éxito de Pep Guardiola como líder

3 mayo, 2021

Actitud positiva, Autoestima, Comunicación positiva, Fortalezas, Inteligencia emocional, Mindfulness, Optimismo, Psicología Deportiva

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3 claves emocionales del éxito de Pep Guardiola como líder.

3 claves emocionales del éxito de Pep Guardiola como líder. Pep Guardiola se ha convertido en uno de los entrenadores más importantes de las últimas décadas. Y es que al principio se dudaba de su capacidad como entrenador debido a su falta de experiencia y a su liderazgo poco autoritario, pero ha demostrado tener una gran personalidad y un altísimo nivel en la gestión de equipo, aplicando a su vez de manera impecable aspectos tácticos, físicos o psicológicos en el entrenamiento deportivo con sus jugadores.

Sin duda, la inteligencia emocional, forma parte de la estrategia y el entrenamiento de Guardiola y está presente en una de las claves de su éxito que explicamos a continuación, y que se refleja actualmente en su gestión de equipo como entrenador del Manchester United.

1. Liderazgo y comunicación positiva: estudios empíricos demuestran que ser un líder autoritario no te garantiza el éxito y que incluso se pueden obtener mejores resultados teniendo una buena relación con tus jugadores y un estilo de liderazgo y comunicación positiva, algo que no está reñido con la disciplina en absoluto.

2. Alto grado de manejo emocional a nivel de equipo: no sólo se implica y lo da todo con su equipo, cosa que da ejemplo y los jugadores se lo reconocen y lo valoran, sino que también ha encontrado una metodología de entrenamiento de gran éxito aglutinando varias técnicas de los mejores de los últimos tiempos. Conoce muy bien a sus jugadores, sabe cómo transmitir y les exige el 100% ya que él está al cien por cien. Algo que le ha funcionado de manera excelente es resaltar a nivel individual las fortalezas de cada uno de sus jugadores.

3. Innova y reconoce el trabajo de su gente: Guardiola es consciente de que para obtener resultados y la convicción de todo su equipo hay que ser creativo e innovar. Esto lo ha demostrado en su corta, pero impecable trayectoria y sus jugadores lo valoran y agradecen, aportando credibilidad en su gestión de equipo. Al igual que rodearse de los mejores profesionales y reconocer su gran trabajo, lo que hace que su equipo funcione.

Sin duda puede que uno pueda no estar de acuerdo con algunos aspectos de su metodología, pero de lo que no cabe duda es que se ha convertido en uno de los entrenadores referentes de los últimos tiempos.

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